Sana-Krankenhaus Hürth
sorgen gemeinsam dafür,
dass wir auch in Zukunft immer auf Erfolgskurs bleiben.
Peter Silberhorn, seit 2017 bei Sana
Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als
Leiter klinische Prozesse und Digitalisierung (m/w/d)
für die Standorte Köln und Hürth
Das Sana-Krankenhaus Hürth ist ein hochmodernes Haus der gehobenen Grund- und Regelversorgung im Speckgürtel von Köln, das die medizinische Versorgung der Bevölkerung Hürths mit seinen Fachabteilungen für Innere Medizin, Kardiologie, Chirurgie und Anästhesie sicherstellt. Hier werden jährlich mit mehr als 300 hochqualifizierten Mitarbeitern und 140 Betten rund 7.000 stationäre und über 10.000 ambulante Patienten versorgt. Unsere Spezialisten in Medizin und Pflege garantieren eine hohe Fachkompetenz in Behandlung und Versorgung unserer Patienten. Gleichzeitig bietet unser Haus eine familiäre Atmosphäre, die unseren Mitarbeitern einen engen Kontakt zum Patienten und auch unter den Kollegen ermöglicht. Die Klinik ist in die Notfallversorgung eingebunden und bietet ein breites medizinisches Spektrum; Schwerpunkte bestehen bei Erkrankungen und Tumoren des Magen-Darmtraktes, bei Herzerkrankungen, bei großen Eingriffen an Magen und Darm sowie bei der Endoprothetik. Als besonderes Angebot betreibt das Sana-Krankenhaus Hürth eine Privatpatientenstation.
Das Sana Dreifaltigkeits-Krankenhaus ist mit rund 4.000 Operationen die größte Fachklinik für Orthopädie und Unfallchirurgie mitten im Stadtzentrum der Metropolregion Köln / Bonn. Wir stehen nicht nur für exzellente Medizin und Pflege, sondern zeigen uns auch für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verantwortlich. Konkret heißt das: Wir fördern Ihre Talente, weil wir der Überzeugung sind, dass Innovation und Fortschritt eng mit dem persönlichen Weiterkommen in Verbindung stehen.
Hier ist Ihr Einsatz gefragt
- Verantwortung für die Umsetzung und das Projektbudget „Krankenhauszukunftsgesetz“ sowie laufender Digitalisierungsprojekte klinischer Prozesse für die Standorte Köln und Hürth
- Leitung von Projekten sowie (Teil-)Projektteams zur Digitalisierung von klinischen Prozessen
- Aktive Ausgestaltung der Schnittstelle zwischen IT sowie Ärzteschaft und Pflegenden der Klinik; Durchführung von Workshops
- Analyse und Erfassung der klinischen Prozesse sowie Entwicklung von Optimierungsmöglichkeiten im Zuge der Digitalisierung und nachhaltige Umsetzung der Ergebnisse
- Steuerung und Verantwortung der Integration von Maßnahmen, Software und Technik
- Maßgebliche Einbindung in die Beschaffung und Integration neuer medizinischer Software in Abstimmung mit lokaler und zentraler IT
- Präsentations- und Moderationsleistungen in allen Projektphasen sowie Konzeptionierung und Durchführung von Anwenderschulungen
- Controlling des Projektfortschrittes sowie Erstellung der Projektdokumentation
Darum sind Sie unsere erste Wahl
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem Wirtschaftsstudiengang oder der Medizin bzw. Pflege mit mehrjähriger klinischer Berufserfahrung als Arzt oder Pflegekraft in verantwortlicher Position
- Erfahrungen in der eigenständigen Planung und Durchführung sowie dem erfolgreichen Abschluss von Projekten
- Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um komplexe Herausforderungen mit interdisziplinären Teams zielorientiert zu lösen
- Agile, selbstständige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise
- Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen für das Erstellen von Prozessarchitekturen als Basis für die Weiterentwicklung der dazugehörigen technischen Lösungen
- Sehr guter Überblick über die klinischen Prozesse
- Hohe Affinität für digitale Innovationen im Gesundheitswesen
Und darum sind wir Ihre erste Wahl
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns besonders am Herzen. Deshalb bieten wir neben Sportangeboten wie Yoga und Gerätetraining auch Darmkrebsvorsorge, Grippeschutzimpfungen und Fahrrad-Leasing an. Darüber hinaus hat jeder Mitarbeiter Zugriff auf monatlich wechselnde Angebote bei corporate benefits für Preisnachlässe bei über 600 namenhaften Anbietern. Als ein familienfreundliches Unternehmen, bieten wir in Kooperation mit dem pme- Familienservice Lebenslagencoaching, Beratung zur Pflege von Familienangehörigen und Kinderbetreuung an.
Als einer der größten Gesundheitsdienstleister in Deutschland verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesundheitsversorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten Qualitätsansprüchen. Mehr als 35.500 Mitarbeiter an über 54 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
Sie haben vorab noch Fragen?
Frau Cathleen Delgrange beantwortet sie Ihnen gerne:
Telefon 0221 94071-223
cathleen.delgrange@sana.de
Für Ihre Bewerbung geht
cathleen.delgrange@sana.de
Sana-Krankenhaus
Krankenhausstr. 54
50354 Hürth
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise unter sana.de/karriere.
Weitere Infos und viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriere
Ein Tochterunternehmen der
Sana Kliniken AG, ausgezeichnet
als einer der besten Arbeitgeber Bayerns 2018.
Wir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!
Chancen geben. Chancen nutzen.
Bei Sana.
