Hier ist Ihr Einsatz gefragt

• Schwerpunktbereiche sind Wundmanagement, freiheitsentziehende Maßnahmen und Sturzprophylaxe
• Als pflegerischer Spezialist sind Sie stationsübergreifend tätig und unterstützen unsere Pflegefachkräfte in den o.g. Schwer­punkt­bereichen
• Durchführung von regelmäßigen Schulungen / Anleitungen für Pflegefachkräfte, Pflegeschüler und ggf. Ärzte
• Optimale Versorgung von Wunden der Patienten nach anerkannten Therapiemethoden und unter modernen Qualitätsprinzipien sowie den Expertenstandards
• Beratung von Patienten, deren Angehörige sowie aller an der Behandlung Beteiligten
• Führen von hausinternen Statistiken zum Thema Dekubitus und Sturz

Darum sind Sie unsere erste Wahl

• Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger
• Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung als Wundexperte / Therapeut / Manager oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
• Wünschenswert sind Kenntnisse in der Wundbehandlung von chronischen sowie auch akuten Wundformen, wie z. B. Dekubitus, Ulcus cruris, diabetische Fußsyndrom, Gangrän, postoperative Wundheilungsstörungen
• Interesse und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung prozess­orientierter Arbeitsabläufe
• Sie sind teamfähig, kommunikativ und gewissenhaft in der Ausführung Ihrer Tätigkeiten
• Sie sind daran interessiert sich regelmäßig weiterzubilden

Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Wir bieten Ihnen eine 38,5 Stunden Woche mit einem attraktiven Gehalt nach TVöD und einer betrieblichen Altersvorsorge. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns besonders am Herzen. Deshalb bieten wir neben Sportangeboten wie Yoga und Fußball auch Darmkrebsvorsorge, Rückenschule, Grippeschutzimpfungen und Massagen an. Im Rahmen der Primärprävention nach SGB V vergüten wir zudem u. a. Sportkurse und Physiotherapie.

Als ein zertifiziertes, familienfreundliches Unternehmen, bieten wir in Kooperation mit dem pme-Familienservice Lebenslagencoaching, Beratung zur Pflege von Familienangehörigen und Kinderbetreuung sowie eine kostenfreie Notfall-Kinderbetreuung für 5 Tage im Jahr an. Darüber hinaus kooperieren wir mit der Großtagespflege „Wurzel­kinder“ für U3 Kinder, die auf unserem Klinikgelände liegt. Auch die Arbeitszeiten sind nach Beruf und Familie ausgerichtet, z. B. durch einen Springerpool: „Sie sagen uns wann Sie arbeiten können und wir sagen Ihnen wo“. Kaffee und Wasser ist für unsere Mitarbeiter kostenlos und es gibt vergünstigte Mittagessen in der Cafeteria.

Nicht zuletzt bieten wir gute Weiterentwicklungs- und Karriere­chancen durch den Sana Klinikverbund in NRW mit insgesamt 7 Krankenhäusern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als einer der größten Gesundheits­dienst­leister in der DACH-Region verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesund­heits­versorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2 Millionen Patienten nach höchsten medizi­nischen und pflegerischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 34.600 Mitarbei­tende in über 120 Gesellschaften vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechslungsreichen Heraus­forderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.