Im Jahr 1991 gegründet, hat sich die Universität Potsdam in der Wissenschaftslandschaft fest etabliert. An der größten Hochschule Brandenburgs forschen und lehren national wie international renommierte Wissenschaftler/-innen1. Die Universität Potsdam ist drittmittelstark, überzeugt durch ihre Leistungen im Technologie- und Wissenstransfer und verfügt über eine serviceorientierte Verwaltung. Mit rund 22.000 Studierenden auf drei Standorte verteilt – Am Neuen Palais, Griebnitzsee und Golm – ist die Universität Potsdam ein herausragender Wirtschaftsfaktor und Entwicklungsmotor für die Region. Sie hat über 3.000 Beschäftigte und ist eine der am schönsten gelegenen akademischen Einrichtungen Deutschlands.
An der Universität Potsdam ist im ZIM – Zentrum für Informationstechnologie und Medienmanagement zum 01.06.2022 die Stelle als
mit 40 Wochenstunden (100 %) unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 der Entgeltordnung zum TV-Länder.
Das ZIM – Zentrum für Informationstechnologie und Medienmanagement – versorgt die Universität Potsdam mit IT-Infrastrukturen, technischem Equipment sowie Medien- und IT-Dienstleistungen.
Sie betreuen und entwickeln, eingebettet in einem hilfsbereiten Team, die zentralen IT-Systeme der zentralen Verwaltung der Universität, insbesondere das Dokumenten-Management-System. Das Dokumenten-Managementsystem soll perspektivisch der flächendeckenden revisionssicheren Ablage aller relevanten Dokumente, als Basis für elektronische Akten sowie zur Abbildung diverser digitaler Workflows dienen. Es wird somit Grundlage diverser digitalisierter Arbeitsprozesse der Universität, welche Sie maßgeblich mitgestalten können.
Erwünscht sind ferner:
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team sowie attraktive Arbeitsbedingungen, u. a.: Keine Reisetätigkeiten (ggf. Ausnahme bei Fortbildungen), auf Wunsch Arbeit an verschiedenen Standorten, und eine qualifizierte Einarbeitung durch den Vorgänger. Informieren Sie sich im Internet unter https://www.uni-potsdam.de/
Die Universität strebt in allen Beschäftigungsgruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Die Universität Potsdam schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Sinne des BbgHG § 7 Absatz 4 und schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen aus dem Ausland und von Personen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen sind nebst entsprechender Qualifikationsnachweise bis zum 08.02.2022 unter Angabe der Kenn-Nr. 01/2022 über das Online-Karriere-Portal der Universität Potsdam einzureichen. Bitte stellen Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen in einer zusammengefassten PDF-Datei bereit:
Gern können Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsprozess oder bei technischen Problemen per E-Mail an bewerbung@uni-potsdam.de wenden.
1 Diese Bezeichnung gilt für alle Geschlechterformen (w/m/d).
Weitere Informationen zur Ausschreibung finden Sie unter:
www.uni-potsdam.de/verwaltung/dezernat3/stellen/