Brandschutzbeauftragte/r und Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

  • Einrichtung: SJG St. Paulus GmbH – Technik
  • Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Stellenart: Vollzeit
  • Stellennummer: 3185

Kontakt:
Michael Afhüppe
Leiter Technische Abteilung
Tel.: 0231 1843 31410
online: www.karriere-johannes.de

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 17 Standorten mit fast 10.000 Mitarbeitenden die Gesund­heits­ver­sorgung in der Region: Neben 12 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Die SJG St. Paulus GmbH ist aus der vormaligen Kath. St. Johannes Gesellschaft hervorgegangen. Sie ist die Trägergesell­schaft von drei Krankenhäusern, drei Altenheimen und einer Jugendhilfe, sie ist zudem Bestandteil der Kath. St. Paulus Gesellschaft, einem Verbund mit rd. 10.000 Beschäftigten, davon sind rd. 3.700 Mitarbeitende in der SJG St. Paulus GmbH tätig. In einem Team aus internen und externen Partnern erarbeiten und begleiten Sie die Sicherstellung der einheitlichen Schutzmaßnahmen unserer Einrichtungen.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind gemeinsam mit internen und externen Partnern zuständig für die fachliche Betreuung unterschiedlichs­ter Aufgaben in den Bereichen Brandschutz, Arbeits­sicherheit und Gesundheitsschutz
  • Sie entwickeln bestehende Brandschutz- sowie Sicherheitskonzepte unserer Einrichtungen weiter
  • Die Bewertung rechtsrelevanter Vorschriften mit dem Blick auf deren Anwendung in unseren Häusern gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte, Feuerwehren, Versicherungen sowie Behörden
  • Die Themen Arbeitssicherheit und Brandschutz werden bei uns aktiv gelebt, Sie unterstützen die Umsetzung bei der Durchführung von Unterweisungen und Schulungsmaßnahmen

Das spricht für Sie

  • Qualifikation: Techniker / Ingenieur (m/w/d) sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie zum Brandschutzbeauftragten
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie als Brandschutzbeauftragter
  • Kommunikationstalent, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen mit dem notwendigen Fingerspitzengefühl
  • Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen, Gespräche zu moderieren und Ihr Umfeld zu überzeugen
  • Vorausschauende sowie strukturierte und organisierte Arbeitsweise

Das spricht für uns

  • Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
  • Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
  • Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.
  • Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.

Das passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter www.kariere-johannes.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Unsere Kultur

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verant­wortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend.

Unsere Leistungen

  • Flexible Dienstplangestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familienservice
  • Jobticket
  • Dienstradleasing
  • Vergütung nach AVR Caritas
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung