Ort: Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland
Funktionsbereich: Personalwesen
Stellen-ID: DE64568305

Als Teil der Abteilung HR Policies, Labour Relations, Labour Law sind Sie verantwortlich für die Bearbeitung aller Fragestellungen zum Arbeitsrecht. Kompetent beraten Sie HR-Business-Partner, unsere zentrale Shared-Services-HR-Einheit sowie Führungskräfte. Zudem kümmern Sie sich verantwortungsvoll um das Vorbereiten kollektivrechtlicher Verhandlun­gen. Bei Bedarf führen Sie außerdem Prozesse bzw. koordinieren diese mit externen Prozessbevollmächtigten für alle Standorte der ABB in Deutsch­land. Haben Sie Lust, sich ein weitgehend selbstständiges Arbeits­gebiet aufzubauen und sich in Bereichen wie Beschäftigungs­bedingungen, Sozialleistungen sowie Sozial­versicherungsrecht maßgeb­lich einzubringen? Dann ist das hier Ihre Chance.

Aufgaben

• Fachkundiges Beraten rund um das Thema Arbeitsrecht in indi­vidual- sowie kollektivrechtlicher Hinsicht – bei Bedarf auch vor Ort, gerne in Teilzeit
• Vorbereiten und Führen (außer-)prozessualer Korrespondenz bzw. kompetentes Unterstützen der zentralen wie auch dezentralen HR-Funktionen
• Entwerfen von Betriebsvereinbarungen und Betreuen der lokalen Einheiten bei ihrer Verhandlung
• Klären von sozialversicherungsrechtlichen Fragen, wie z. B. Alters­teilzeit, Kurzarbeit etc.

Anforderungen

• Volljurist mit Berufspraxis im Arbeitsrecht, vorzugsweise in einem Arbeitgeberverband oder Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im Indi­vidual- und Betriebsverfassungsrecht, kombiniert mit foren­sischem Know-how und Erfahrung im Umgang mit Arbeit­geberverbänden und Führungskräften
• Versiert in der Anwendung von Tarifverträgen, idealerweise der M+E-Industrie, sowie Bereitschaft, sich darin weiterzubilden
• Fließendes Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift
• Eine gesunde Portion Pragmatismus sowie die Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich und zielorientiert voranzubringen

Zusätzliche Informationen
ABB bietet Ihnen interessante Aufgaben in einem hoch motivierten Team und einen offenen Kommunikationsstil. Durch einen individuellen und praxisorientierten Einarbeitungsplan helfen wir Ihnen, schnell fachliche Sicherheit zu gewinnen, um selbstständig mit hoher Eigenverantwortung arbeiten zu können. Auch nach der Einarbeitungsphase bietet ABB viel­fältige Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung und unterstützt Sie bei der Realisierung Ihrer Karriereziele. Individuelle Entwicklungspläne mit gezielten Fördermaßnahmen helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussage­kräftige Bewerbung über unser Online-Karrieretool: abb.de/karriere

ABB AG
Ihr Ansprechpartner: ABB PersonalDirekt
+49 (0) 621 381 3500
Die Stelle wird betreut von: Julia Fink

ABB in Deutschland erzielte im Jahr 2016 einen Umsatz von 3,28 Mrd. Euro und beschäftigt 10.540 Mitarbeiter. ABB (ABBN: SIX Swiss Ex) ist ein global führendes Technologie­unternehmen in den Bereichen Elektri­fi­zierungsprodukte, Robotik und Antriebe, Industrie­automation und Strom­netze mit Kunden in der Energieversorgung, der Industrie und im Trans­port- und Infrastruktursektor. Das Unternehmen ist in mehr als 100 Ländern tätig und beschäftigt etwa 136.000 Mitarbeiter. abb.de