Was wir bieten

Ihre Vorteile

• die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen
• abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen
• flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder
• die Möglichkeit der Ausübung einer Nebentätigkeit und von Teilzeitregelungen
• passgenaue Pendler*innen-Förderung – via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)

Was zu tun ist

Ihre neue Aufgabe

• Sie gewährleisten die Sicherheit des Gebäudes und des Grundstücks, indem Sie z. B. Gefahrenquellen ausschalten, Schnee, Eis und Gefahrenquellen beseitigen.
• Sie warten, pflegen und reparieren technische Anlagen und das Inventar (bzw. lassen reparieren). Dazu zählen z. B. Heizungen, Notstromaggregate, Batterieräume, Turngeräte, WC-Anlagen, Küchen.
• Sie pflegen die Außenanlagen durch Hecken-, Rasen- und Gehölzschnitt.
• Sie sind für Umräumarbeiten, die Vorbereitung und die Betreuung schulischer und außerschulischer Veranstaltungen verantwortlich.
• Sie schließen Gebäude auf und ab und führen Post- und Botengänge durch.

Was Sie mitbringen

Ihre Qualifikationen

• Ausbildung. Sie bringen eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung im einschlägigen handwerklichen Bereich mit.
• Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung im handwerklichen Bereich liegen hinter Ihnen.
• Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert und bringen handwerkliches Geschick in mindestens zwei Bereichen mit (z. B. Metall, Elektro, Gartenpflege).
• Gesundheitsnachweise. Sie sind nach 1970 geboren? Bitte legen Sie Ihren Impfnachweis nach dem Masern­schutzgesetz bei.

Was Sie auszeichnet

Haltung und Persönlichkeit

Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit. Weiterhin können Sie auch bei erhöhtem Arbeitsanfall über einen längeren Zeitraum und in schwierigen Lagen den Überblick behalten und auftretende Schwierigkeiten sicher überwinden. Ein gutes technisches Verständnis rundet Ihr Profil ab.

Gut zu wissen

Besonderheiten Ihrer Stelle

Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung.

Gegebenenfalls ist die zusätzliche Betreuung von in der Nähe der Schule gelegenen Räumen von Kindertages­einrichtungen und/oder Jugendtreffs erforderlich. Bei Veranstaltungen o. ä. ist es erforderlich, auch abends oder an den Wochenenden Dienst zu leisten. Im Vertretungsfall kann zusätzlich Dienst an anderen Einrichtungen zu leisten sein.

Der Urlaub ist außerhalb der Schulferienzeit zu nehmen. Es sind häufig Ortstermine und Dienstfahrten zu verschiedenen Orten notwendig. Dazu besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B.

Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei. Das Heben und Tragen schwerer Lasten (bis 50 kg), Beuge- und Streckbewegungen, das Führen von Fahrzeugen sowie Arbeiten auch in großen Höhen sind erforderlich.

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Interessiert? – Wir auch.

Ihr Kontakt zu uns

Gern möchten wir Sie kennenlernen!

Ihr Kontakt bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle ist: Tim Rittler, Tel. 0431 901 2961 und Uwe Lange, Tel. 0431 901 3530.

Zuständig im Team Personalgewinnung ist Nino Schumann, Tel. 0431 901 2231.

Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von Bewerbungen auf dem Postweg bitten wir abzusehen.

Postalisch eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Unsere Ausschreibungsgrundsätze finden Sie auch hier: kiel.de/onlinebewerbung

Bewerben Sie sich noch bis zum 25. Dezember 2022 online unter Angabe der Referenznummer #01335.